Das Aufgabengebiet umfasst:

• Patientenaufnahme - ambulante und stationäre Aufnahme, vollständige Datenerfassung und Pflege im System
• Administrative Aufgaben - Dokumentation, Archivierung, Leistungsdokumentation, Bescheinigungen, Post- und Befundmanagement
• Termin- und Untersuchungskoordination - Planung und Abstimmung von Untersuchungsabläufen mit Pflege, ärztlichem Dienst und weiteren Bereichen
• Auftrags- und Labororganisation - Anlage, Änderung und Stornierung klinischer Aufträge, Laboranforderungen und Organisation des Probentransports
• Abrechnung und Materialverwaltung - Vorbereitung abrechnungsrelevanter Unterlagen sowie Verantwortung für Bestellwesen und Materialverwaltung

Sie verfügen über:

• Abgeschlossene kaufmännische oder medizinische Ausbildung zum Beispiel im Gesundheitswesen oder im Verwaltungsbereich
• Erfahrung in der Patientenaufnahme und medizinischen Administration sowie sichere Anwendung digitaler Dokumentationssysteme von Vorteil
• Hohe Serviceorientierung professionelles und freundliches Auftreten im Patientenkontakt
• Ausgeprägte Organisationsstärke strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise auch bei hohem Patientenaufkommen
• Sicherer Umgang mit EDV und klinischen Systemen idealerweise Erfahrung mit Krankenhausinformationssystemen
• Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit gute Zusammenarbeit mit Pflege, ärztlichem Dienst und weiteren Bereichen

Wir bieten:

• Attraktive Vergütung und Tarifurlaub nach TVöD-K sowie eine arbeitgeberseitig finanzierte Altersvorsorge (ZVK)
• Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten, offenen und interdisziplinären Team
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie vielfältige Angebote des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
• Individuelle Angebote zu Ihrer persönlichen und beruflichen Fort- und Weiterbildung
• Optimale Verkehrsanbindung sowie vergünstigte Nutzung des Deutschland-Tickets

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann sprechen Sie gerne Frau Carolin Gregan an (Telefon 0621-383 2595).

Bewerbungsschluss: 30.06.2026; Kennziffer: P03-125

Wir stehen für Chancengleichheit. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt.