Das Aufgabengebiet umfasst:

• Koordination des Aufnahme- und Entlassmanagment der Station
• Administrative Tätigkeiten für die stationären und ambulanten Fälle
• Anlegen von Patientenakten sowie Abwicklung des Aufnahme- und Entlassmanagements
• Koordinierung von Untersuchungsterminen
• Enge Zusammenarbeit mit den ärztlichen Kolleg:innen und weiteren Berufsgruppen

Sie verfügen über:

• Abgeschlossene dreijährige Ausbildung als examinierte Pflegekraft oder als MFA (w/m/d)
• Flexibilität bei der Betrachtung von Prozessen und Umsetzungsmaßnahmen
• Hohe Servicefreundlichkeit gegenüber den Patient:innen und Kolleg:innen
• Hohes Verantwortungsbewusstsein sowie eine selbständige Arbeitsweise
• Flexibilität, Motivation und Zuverlässigkeit

Wir bieten:

• Attraktive Vergütung und Tarifurlaub nach TVöD-K sowie eine arbeitgeberseitig finanzierte Altersvorsorge (ZVK)
• Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten, offenen und interdisziplinären Team
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie vielfältige Angebote des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
• Individuelle Angebote zu Ihrer persönlichen und beruflichen Fort- und Weiterbildung
• Optimale Verkehrsanbindung sowie vergünstigte Nutzung des Deutschland-Tickets

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann sprechen Sie gerne Frau Vera Tavernier-Bernstorff an (Telefon 0621-383 4550).

Bewerbungsschluss: 30.04.2026; Kennziffer: P03-122

Wir stehen für Chancengleichheit. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt.
$$ Im Rahmen unserer Bemühungen, ein ausreichendes Potential an Teilzeitstellen anzubieten, kann grundsätzlich die ausgeschriebene Stelle auch mit zwei Teilzeitbeschäftigten besetzt werden.